今天和大家分享一下俄罗斯的工资体系，文章有点长，但是可以作为参考资料，感兴趣的小伙伴可以仔细阅读一下。
先和大家说说关于工资，俄罗斯和中国最大的不同吧。在国内，我们都要下个月才能拿到上个月整个月的工资，极个别企业可以在当月拿到工资，而且有相当大的企业要隔一个才能拿到工资。但是在俄罗斯，工资当月20号发当月的预付工资，下个月的5号发放上个月的余下工资。
1、工资保障每个职工的工资属于劳动报酬，取决于职工的个人专业水平、完成工作的复杂性、数量、质量和条件。具有补偿和激励的性质的报酬没有最高标准的限制。不允许因性别、年龄、种族、民族、宗教信仰、所属社会团体而对职工的工资作出任何降低标准的决定。
2、职工劳动报酬的国家保障由国家规定俄联邦最低工资标准、俄联邦预算保障单位职工的最低工资级差标准、保障提供实际工资水平的措施、限制雇主克扣职工工资的理由及标准清单、限制以实物形式支付工资等。
、最低工资标准完成劳动时间定额及劳动义务的职工月工资不得低于俄联邦月最低工资标准。俄现行的最低工资标准为卢布（根据经济发展水平，俄最低工资标准是不断变化的。“见年月7日《俄联邦法》第2条N1-ФЗ”）；最低工资标准不包括补助、补贴、奖金及其它奖励。
、工资制度及工资标准职工工资的发放分别实行等级工资制、固定工资制及其它制度。预算拨款单位职工的工资根据相关的法律、法规来规定；一部分靠预算拨款，一部分靠经营收入发工资的混合制单位职工的工资根据相关的法律、法规、集体条约、协议、单位内部规定来确定；其余单位职工的工资根据集体条约、协议、单位内部规定、劳动合同来确定。鼓励性的报酬制度，如夜班补助、休息日节假日加班补助等由雇主商工会确定。不同的工作地区，会有不同地区系数和北方补助系数。
俄罗斯联邦地区系数序号
地区
系数
1
阿迪格共和国
待定
2
阿尔泰共和国
1,
巴什科尔托斯坦共和国
1,15
布里亚特共和国全境
1,2
巴尔古津，库鲁姆坎，奥卡地区
1,
巴温特，穆亚，北贝加尔地区，北贝加尔斯克市
1,7
5
达吉斯坦共和国，居住地海拔-米
1,15
居住地海拔-米
1,2
6
印古什共和国
待定
7
卡巴尔达-巴尔卡尔共和国
待定
8
卡尔梅克共和国（该地区被划分为许多区域及其系数。如果村内有饮用水供应，系数减少0.1）
1,1-1,
9
卡拉恰伊-切尔克斯共和国
待定
10
卡累利阿共和国
孔多波加，皮特基亚兰塔，普里奥涅日，普里亚任，苏奥耶尔维，拉赫坚波希亚，奥洛涅茨地区，彼得罗扎沃茨克市，索尔塔瓦拉市
1,15
梅德韦日耶戈尔，穆耶泽尔，普多日，谢格扎地区
1,
白海，卡列瓦拉，凯姆，洛乌希地区，科斯托穆克沙市
1,
11
科米共和国
克尼亚日诺古尔，科尔特科罗斯，瑟索拉，塞克特夫金，普里卢济耶，乌斯季维姆，乌斯季库洛姆，科伊戈罗多克地区，瑟克特夫卡尔市
1,2
伯朝拉，索斯诺戈尔斯克，依日马，乌斯季-齐利马，特罗伊茨科-伯朝拉，乌多尔地区
1,
武克特尔地区，武克特尔市
1,
乌辛斯克地区，因塔市，乌辛斯克市
1,5
沃尔库塔
1,6
12
马里共和国
待定
1
莫尔多瓦共和国
待定
1
萨哈共和国（雅库特）
位于北极圈以南，到北纬65度的区域
1,7
位于北极圈以南，不低于北纬65°的区域
2.00
钻石开采企业所在地
2.00
15
北奥塞梯阿兰共和国
待定
16
鞑靼斯坦共和国
待定
17
泰瓦共和国全境
1,
蒙贡-泰加，托贾，克孜勒尔（希纳安乡村管理局区域）地区
1,5
18
乌德穆尔特共和国
1,15
19
哈卡斯共和国
1,
20
车臣共和国
待定
21
楚瓦什共和国-楚瓦什
待定
22
阿尔泰边疆区全境
1,15
阿列伊，巴耶沃，布拉戈维申，布尔林，沃尔奇欣，扎维亚洛沃，克柳切夫，库伦达，马蒙托沃，圣迈克尔，涅梅茨，诺维奇哈，潘克鲁希哈，斯佩利哈，罗季诺，罗曼诺夫，鲁布佐夫斯克区，斯拉夫哥罗德，苏耶特卡，塔布内，乌格洛夫，哈巴罗夫斯克，希普诺沃地区，隶属阿列伊斯克，斯拉夫哥罗德，亚罗沃耶边疆城市
1,25
2
克拉斯诺达尔边疆区
待定
2
克拉斯诺亚尔斯克边疆区全境
1,
克热姆地区
1,6
诺里尔斯克并从属于他的*府和解协议
1,8
25
滨海边疆区全境
1,
塔耶日内和捷尔尼斯特红军地区的波肖尔基矿山
1,
26
斯塔夫罗波尔地区
待定
27
哈巴罗夫斯克地区
哈巴罗夫斯克，比金，维亚泽姆、拉佐，纳奈地区，哈巴罗夫斯克市
1,
阿扬诺-迈斯，图古尔-丘米坎，尼古拉耶夫、波林娜、奥西片科，波利纳·奥西彭科，共青团，苏维埃港-哈瓦那，索尔涅奇內，阿穆尔，上布列亚，乌利奇地区，阿穆尔河畔共青城市
1,5
鄂霍次克区
1,7
28
阿穆尔州
阿尔哈拉，别洛戈尔，布拉戈维申，布列亚，扎维京斯克，伊万诺沃，康斯坦丁，马扎诺沃，圣迈克尔，十月，罗姆内，斯沃博德内，谢雷舍沃，坦波夫地区，布拉戈维申斯克，别洛戈尔斯克，赖奇欣斯克，斯沃博德内市
1,
马格达钦，希马诺夫地区，希马诺夫斯克市
1,
斯科沃罗季诺地区
1,5
泽伊，谢列姆金，滕金地区，泽伊市，腾金市
1,7
29
阿尔汉格尔斯克州全境
1,2
列舒科夫，皮涅日地区
1,
0
阿斯特拉罕州（根据沙漠和无水区域的程度使用）
1,1-1,5
1
别尔哥罗德地区
待定
2
布良斯克州
待定
弗拉基米尔州
待定
伏尔加格勒州
待定
5
沃洛格达州
巴巴耶沃，沃洛格达，格里卓维次，卡杜伊，梅日杜列琴，索科尔，乌斯秋日纳，恰戈多夏，切列波韦茨，舍克斯宁地区，沃洛格达市
1,15
切列波韦茨市和隶属于市人民代表大会的区域
1,25
6
沃罗涅日州
待定
7
伊万诺沃州
待定
8
伊尔库茨克州
整个地区（除安加尔斯克市，切列姆霍沃市和切列姆霍沃地区，图伦市和图伦地区，由东西伯利亚的铁路工人执行委员会和行*首长决定的地区）
1,
布拉茨克布拉茨克地区
1,
乌斯季伊利姆斯克，下伊利姆斯克地区，乌斯季-伊利姆斯克市
1,6
乌斯季-库特地区
1,7
9
加里宁格勒州
待定
0
卡卢加地区
待定
1
堪察加州全境
1,8
科曼多尔郡岛
2.00
2
克麦罗沃州
1,
基洛夫州
阿萨纳修斯，别洛霍卢尼茨，博戈罗茨克，上卡马，达罗夫斯科，祖耶夫卡，基洛夫-切佩茨克，卡缅斯基，卢扎，穆拉希，奥穆特宁斯克，纳戈尔，奥帕里诺，波多西诺夫，斯洛波达，乌尼斯，费列连，哈尔图林，尤里亚地区，基洛夫市和隶属于市议会的区域
1,15
科斯特罗马州（适用于伐木，木材浮运，木材转运企业，组织和林产化学组织的工人的工资）
1,15
5
库尔干州
1,15
6
库尔斯克州
待定
7
列宁格勒州
待定
8
利佩茨克州
待定
9
马加丹州
1,7
50
莫斯科州
待定
51
摩尔曼斯克州全境
1,5
图曼镇
1,7
摩尔曼斯克-10
1,8
52
下诺夫哥罗德州
待定
5
诺夫哥罗德州
待定
5
新西伯利亚州
1,25
55
鄂木斯克州
1,15
56
奥伦堡州
1,15
57
奥廖尔州
待定
58
奔萨州
待定
59
彼尔姆州全境
1,15
克拉斯诺维舍尔，切尔登地区
1,2
60
普斯科夫州
待定
61
罗斯托夫州
扎韦京，列蒙特诺地区;杜博夫卡，济莫夫尼科夫，奥尔洛夫，普罗列塔尔地区，向西以由萨尔斯克-伏尔加格勒铁路线为界，北部与伏尔加格勒地区接壤，东部，东北部和南部与卡尔梅克共和国接壤（在杜博夫村和济莫尼科镇，奥尔洛夫镇和普罗列塔尔斯克市的中心区域，该系数不适用）
1,1
62
梁赞州
待定
6
萨马拉州
待定
6
萨拉托夫州
待定
65
萨哈林州
亚历山德罗夫斯克-萨哈林，阿尼瓦，多利纳，科尔萨科夫，马卡罗夫，涅韦利，波罗奈斯克，斯米尔内赫，托马林，特莫夫，乌格列戈尔，霍尔姆地区，南萨哈林市
1,6
诺格利克，奥哈地区
1,8
库里尔斯克，北库里尔斯克和南库里尔斯克地区
2.00
66
斯维尔德洛夫斯克州
1,15
加林，塔博林卡地区，在行*上隶属于伊夫杰利，卡尔平斯科，克拉斯诺图林斯克和北乌拉尔市议会（包括城市）的领土内
1,2
67
斯摩棱斯克州
待定
68
坦波夫州
待定
69
特维尔州
待定
70
托木斯克州
巴克恰尔，克里沃舍伊诺，莫尔恰诺沃，捷古利杰特地区
1,
亚历山德罗夫斯基，上克季，卡尔加索克，科尔帕舍沃，帕拉别利，恰因地区，克德罗维市，科尔帕舍沃市，斯特列热沃伊市
1,5
位于北纬60度以北的石油和天然气工业企业
1,7
71
图拉州
待定
72
秋明州全境
1,15
乌瓦特州
1,5
托博尔斯克，瓦普地区，托博尔斯克市
.00
7
乌里扬诺夫斯克州
待定
7
车里雅宾斯克州
1,15
75
赤塔州全境
1,
通戈科琴，车尔尼雪夫斯基，通吉尔-奥廖克明斯克，莫戈恰地区
1,5
卡拉尔斯基区
1,7
76
雅罗斯拉夫尔州
待定
77
莫斯科
待定
78
圣彼得堡
待定
79
犹太自治区
1,
80
阿金斯基布里亚特自治区
1,
81
科米-彼尔姆自治区全境
1,15
盖宁地区，科切夫，科辛地区
1,2
82
科里亚克自治区全境
1,6
对于建筑组织的工人
1,8
对于林业工人
2.00
8
涅涅茨自治区
1,8
8
泰米尔（多尔干-涅涅茨）自治区
1,8
85
乌斯季-奥尔达布里亚特自治区
1,
86
汉特-曼西自治区-乌格拉
1,7
87
楚科奇自治区
2.00
88
埃文基自治区
拜基特，通古斯卡-丘尼亚地区
1,5
伊林佩亚地区
1,6
89
亚马尔-涅涅茨自治区，北极圈以北
1,8
北极圈以南
1,7
区域系数通常不仅计算工资，还计算：
工龄工资;
高技能津贴;
学位津贴;
危险工作条件补偿;
第十三个月工资;
病假津贴;
季节性劳动的工资。
然而，每条规则都有其自己的例外：
该系数不适用于休假工资;
该系数不适用于出差;
不适用于雇主向职工提供的物质援助。
北方补助系数%
80%
50%
0%
楚科奇自治区
亚马尔-涅涅茨自治区
阿尔汉格尔斯克州
伊尔库茨克州
科里亚克自治区
埃文基自治区
卡累利亚共和国
赤塔州
马加丹州北埃文斯克区
萨哈共和国
科米共和国
布里亚特共和国
堪察加州阿列乌茨基区
哈巴罗夫斯克边疆区
汉特-曼西自治区
图瓦共和国
除了白海岛屿外，在北冰洋和海洋上的岛屿
勘察加边疆区
托木斯克州
科米共和国
马加丹州
阿穆尔州
远东南部地区
沃尔库塔市
赤塔州
科米共和国
伊尔库茨克州
布里亚特共和国
克拉斯诺亚尔斯克边疆区
哈巴罗夫斯克边疆区
滨海边疆区
萨哈林州
年，对于年龄超过0岁的职工，按以下方法计算补助：
对于在第一组的地区工作的职工，在工作开始六个月后，获得补助。在这种情况下，补助只有10％。然后每六个月增长一次，直到达到％;
对于在第二组的地区工作的职工，在工作开始六个月后，获得补助。在这种情况下，补助只有10％。然后每六个月增长一次，直到达到80％;
对于在第三组的地区工作的职工，在工作开始一年后，获得补助。在这种情况下，补助只有10％。然后每年增长一次，直到达到50％;
对于在第四组的地区工作的职工，在工作开始一年后，获得补助。在这种情况下，补助只有10％。然后每年增长一次，直到达到0％;
年，对于年龄不到0岁的职工，按以下方法计算补助：
对于在第一组的地区工作的职工，在工作开始半年后，获得补助。在这种情况下，补助只有20％。然后每六个月增长一次，知道达到60%，接下来，每年增长20%，直到达到％;
对于在第一组的地区工作的职工，在工作开始半年后，获得补助。在这种情况下，补助只有20％。然后每六个月增长一次，知道达到60%，接下来，一年后增长20%，达到80％;
对于在第三组的地区工作的职工，在工作开始半年后，获得补助。在这种情况下，补助只有10％。然后每半年增长一次，直到达到50％;
对于在第四组的地区工作的职工，在工作开始半年后，获得补助。在这种情况下，补助只有10％。然后每半年增长一次，直到达到0％;
举例：该地区的北方补助的系数为50%，地区系数为70%，%的伤害津贴，员工的绩效系数为0%。工资的计算公式为工资=岗位工资+（岗位工资+岗位工资*0%+伤害津贴）*地区系数（70%）+（岗位工资+岗位工资*0%+伤害津贴）*北方系数（50%）+伤害津贴。例如一位职工的岗位工资为50卢布，那么他的实际工资为50+（50+50*0%+50*%）*70%+（50+50*0%+50*%）*50%+50*%=。
5、工资的发放工资发放日期俄罗斯法律规定工资分两次发放。每月20号发预付工资，比例不低于0%。次月5号根据工作时间表计算的工资，发余下的。如遇节假日提前发放。
休假工资发放标准例如职工休假20天，过去一年内他的月工资为卢布，奖金收入10卢布，那么他的休假工资为（*12+10）/12/29.*20=67.6卢布，其中29.（（年总天数65-1天法定假日）除以12），该系数为法律规定。
法律规定：休假工资需要在员工休假开始时发放。在其休假期间将不再发放基本工资。根据俄罗斯法律规定，每个员工享有28天假期，对于在北方地区工作的人员额外增加16天，对于从事危险性、有害工作的人员再增加7天。
欢迎大家转载我的文章！小编争取为大家奉上更多的文章，如果有感兴趣的话题，请后台留言。也欢迎大家投稿。